公司裁员时我自愿加入被裁名单，合理赔偿是怎
溧阳律师
2025-05-03
自愿加入被裁名单，赔偿应合法合理。依据《劳动合同法》，合法裁员按工龄补偿，违法裁员需双倍赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自愿被裁赔偿需明确。操作如下：1.确认裁员是否合法，合法则按工龄计算补偿；2.若不合法，收集证据，如裁员通知、合同等；3.与公司协商，要求双倍赔偿；4.协商不成，申请劳动仲裁或提起诉讼，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫裁员赔偿可通过协商或法律途径解决。若公司提出合理方案，可接受；若不合理或违法，应依法维权，选择劳动仲裁或诉讼。
上一篇：没有领结婚证父母要分开小孩该给谁
下一篇：暂无 了